Artículos Taggeados “Deloitte”

  • techonlogy

    Tecnología, el nuevo requisito para ser líder

    Las tendencias están cambiando y se abre el camino a la gestión de recursos humanos marcada por el desarrollo tecnológico, los cambios demográficos y una mayor globalización de las empresas. Un dato con­tundente: 57% de las compa­ñías en México no posee programas de desarrollo de líderes enfocados a las nuevas generacio­nes. ¿La razón? El liderazgo […]

  • talento

    10 tendencias que mueven al talento laboral en 2015

    Las empresas necesitan reinventar el área de recursos humanos en una carrera contra el tiempo para competir con las firmas globales. Atraer y conservar el talento laboral es la meta. Reinventarse es la palabra clave cuando se habla de recursos humanos y talento. La llegada de empresas trasnacionales al sector energético, así como de telecomunicaciones hará […]

  • reputacion

    Reputación: Proteger un activo altamente valioso, pero al mismo tiempo muy frágil

    La reputación es uno de los activos más valiosos de una organización, de acuerdo con un estudio de World Economics, en el 2012, en promedio el 25 por ciento del valor de mercado de una empresa es directamente atribuible a su reputación. También es un activo increíblemente frágil: Una buena reputación construida a través de años […]

  • 4 pasos para crear una estrategia ética en tu empresa

    ¿En qué radica los principales vicios de las empresas? El robo, los fraudes, el acoso, son parte de una cultura empresarial sin valores. ¿Cómo resolverlo? ¿Te has puesto a pensar a qué se deben las irregularidades en las empresas? ¿Por qué hay robo hormiga en el almacén? ¿Por qué existen fraudes en el área de […]

  • innovacion

    Innovación: ruta a la prosperidad de los países

    ¿Cómo generar ideas y transformarlas en resultados? El Ball Room del Hotel Sheraton, Deloitte presentó a Pedro Arboleda, Director de Monitor Deloitte basado en Boston, con más de 20 años de experiencia, experto en innovación en sector público y privado. El evento contó con un público de más de 130 personas, entre ellos directivos de las […]

  • mapa de valor

    Mapa de Valor Deloitte

    El Mapa de Valor (ValueMap™) es el marco de referencia que utilizamos para evaluar a las empresas que se encuentran en el proceso de selección para ser parte de “Las Mejores Empresas Mexicanas”. Éste fue realizado por Deloitte con base en la experiencia de muchos años y se basa en cuatro impulsores de generación de […]

  • comunicacion

    Comunicación efectiva

    “Consejo para todo aquel que desee comunicar algo: Expréselo brevemente para que lo lean, claramente para que lo entiendan, en forma pintoresca para que lo recuerden y, sobre todo, verazmente, para que se guíen por esa luz.” Joseph Pulitzer La importancia de una buena comunicación reside en la respuesta que esperamos de los otros. Según […]

  • miguelangeldelbarrio

    Reforma fiscal, reto para mejorar empresas mexicanas: Deloitte

    Miguel Ángel del Barrio, socio líder de Deloitte confió en que la reforma financiera ayude a las medianas empresas a convertirse en grandes, pues abre una de las mayores demandas de este segmento que es la necesidad de recursos. La reforma fiscal aprobada el año pasado será el tope que limite a empresas medianas en convertirse […]

  • intraemprendimiento

    Intraemprendimiento, motor de innovación en empresas

    Para el buen funcionamiento de un negocio no sólo se necesita que el emprendedor tenga una buena idea, se necesitan colaboradores que desarrollen y promuevan soluciones a problemas sociales relacionados con el negocio, esta práctica se denomina Intraemprendimiento.   Cada vez más empresas se suman a la visión de negocios con propósito, enfocándose en generar modelos […]

  • shopper

    Shopper Marketing: El último minuto para decidir

    Muchas marcas y agencias se han dado cuenta que no basta invertir millones de pesos en campañas masivas o digitales, si en el momento en el que el consumidor llega a los anaqueles no les convence el producto o peor aún, los “enamora” la competencia. Para evitar este “desperdicio” de esfuerzos es necesario reforzar las […]